Gelijkekansenfunctionaris
Werkvelden | Gelijkekansenfunctionaris
Als gelijkekansenfunctionaris zorg je in bedrijven, organisaties en overheidsinstanties voor gelijke rechten voor alle medewerkers, ongeacht hun gender. Jij bent het eerste aanspreekpunt bij problemen, zorgen en gevallen van discriminatie. Je ontwikkelt gelijkheidsplannen en ondersteuningsmaatregelen in nauwe afstemming met de HR-afdeling.
De rol van een gelijkekansenfunctionaris omvat uiteenlopende taken om medewerkers te ondersteunen en te adviseren over gendergelijkheid en de balans tussen werk en privé. Je informeert over rechten en mogelijkheden en doet aan voorlichting en educatie, bijvoorbeeld via trainingen en workshops.
Persoonlijke vereisten | Gelijkekansenfunctionaris
- Grondige kennis van sociaal beleid
- Empathie en sensitiviteit
- Communicatieve vaardigheid en overtuigingskracht
- Betrokkenheid en openheid
- Discretie
Routes naar het beroep | Gelijkekansenfunctionaris
studyamo test
Ontdek welke van de 143 studierichtingen het best bij je passen! Daarvoor heb je maar 7-15 minuten nodig om 58 korte vragen te beantwoorden – gratis en zonder registratie!
Doe de test
Sociale dienstverlening