Personalista
Tvůrce dobrého firemního klimatu
Oblasti činnosti | Personalista
Jako personalista budeš mít na starosti řízení lidských zdrojů ve firmě. Budeš zjišťovat personální potřeby a dohlížet na nábor, obsazování pozic a organizační změny. Mimo jiné budeš připravovat pracovní smlouvy, vystavovat pracovní posudky a řešit ukončování pracovních poměrů, a to vždy v úzké spolupráci s příslušnými vedoucími.
Jako firemní personalista budeš také rozpoznávat potřeby vzdělávání a zavádět vhodné rozvojové programy pro zaměstnance. Tvým cílem bude podporovat pozitivní pracovní prostředí a zároveň zvyšovat produktivitu a spokojenost zaměstnanců.
Jaké předpoklady potřebujete pro studium Personalista?
- Znalost podnikové ekonomiky
- Komunikační dovednosti a empatie
- Organizační schopnosti
- Schopnost řešit problémy a zvládat konflikty
- Diskrétnost a důvěryhodnost
Cesty k povolání | Personalista
studyamo test
Zjisti, které ze 143 studijních oborů se k tobě hodí nejlíp! Potřebuješ jen 7–15 minut k zodpovězení 58 krátkých otázek – zdarma a bez registrace!
Začít testMožná pracoviště | Personalista
Jako personalista budeš pracovat především v kanceláři, u počítače nebo na poradách. Uplatnění najdeš v personálních odděleních firem napříč všemi obory. Tvoje odbornost je velmi žádaná také v personálně‑poradenských agenturách a v institucích poskytujících vzdělávací a kariérní poradenství, kde budeš pomáhat s rozvojem kariéry. Jako nezávislý personalista na volné noze můžeš jako externí konzultant podporovat více firem při jejich personálních rozhodnutích.