Personalista
Podporovateľ dobrého pracovného prostredia
Oblasti činnosti | Personalista
Ako personalista budeš zodpovedný za riadenie pracovnej sily vo firme. Medzi tvoje úlohy patrí určovať personálne potreby a dohliadať na nábor, nasadzovanie zamestnancov a organizačné zmeny. Okrem iného pripravuješ pracovné zmluvy, poskytuješ pracovné posudky a riešiš ukončenia pracovných pomerov, vždy v úzkej spolupráci s príslušnými manažérmi.
Navyše ako firemný personalista identifikuješ potreby vzdelávania a zavádzaš vhodné rozvojové programy pre zamestnancov. Tvoj cieľ je podporovať pozitívne pracovné prostredie a zároveň zvyšovať produktivitu a spokojnosť zamestnancov.
Aké predpoklady potrebujete na štúdium Personalista?
- Znalosti z podnikovej ekonomiky
- Komunikačné zručnosti a empatia
- Organizačné schopnosti
- Schopnosť riešiť problémy a zvládať konflikty
- Diskrétnosť a dôveryhodnosť
Cesty k povolaniu | Personalista
studyamo test
Zisti, ktoré zo 143 študijných odborov sa k tebe najlepšie hodia! Stačí ti 7–15 minút na zodpovedanie 58 krátkych otázok – zadarmo a bez registrácie!
Urob testMožné pracoviská | Personalista
Ako personalista budeš najmä v kancelárii – pri počítači alebo na poradách. Uplatníš sa v personálnych (HR) oddeleniach firiem naprieč odvetviami. Veľký dopyt je aj v personálnych agentúrach a v inštitúciách zameraných na vzdelávanie či kariérne poradenstvo, kde budeš podporovať rozvoj kariéry. Ako samostatne zárobkovo činný personalista môžeš pomáhať viacerým firmám s ich personálnymi rozhodnutiami ako externý konzultant.